岗位职责：

1.负责长租公寓的运营管理，运营标准化体系建立；

2.负责长租公寓项目工作计划、年度经营计划，成本控制，费用计划及有关经济指标的组织制定与执行； 3.及时掌握长租公寓项目的运营状态，采取有效措施保障公寓满租率和增值服务目标的实现； 4.项目前期能对各项目进行投资效益测算，并负责项目利润监控； 5.建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突然事件； 6.定期进行运营状况分析，搜集整理周边市场产品价格和销售策划建议； 7.根据运营的工作规定和服务标准，开展团队的日常管理和基础服务； 8.收集并分析公寓租赁的市场动向，提升公司品牌的运营的价值 任职要求：

1.全日制统招本科及以上学历；3年及以上酒店式公寓、长租公寓相关管理岗位工作经验，其中3年以上管理多家门店或区域管理的相关经验；有多家公寓筹开门店管理经验者优先； 2.熟悉酒店或公寓的全面运作，业务管理、各部门工作流程； 3.了解本行业专业知识、具有敏锐的商业触觉、优异的收益管理能力； 4.有多项目管控的经验，能够站在集团的层面上，指导工作，善于成本控制； 5.有很强的服务意识和学习能力，工作敬业，乐于奉献，有责任心；较强的协调沟通、管理和团队建设能力； 6.较强的执行力，富有激情，能出色完成公司下达的各项指令。

岗位职责

1.从事长租公寓的租赁工作,负责制定和执行公司年度和月度销售目标、策略和计划，组织产品的销售工作; 2.负责社区的现场营销接待工作，向客户宣传和介绍社区详细情况，现场带看和签约； 3.熟悉和热爱互联网，擅长在各大门户网站、微信、微博、豆瓣等进行社区营销推广； 4.管理和维护好个人、团队和企业客户关系并开拓新的客户资源；
5.动态监控和调研分析社区周边市场； 6.根据公司制定的营销指标，完成定期的销售任务；

7.做好营销团队的建设。

任职要求

1.全日制统招本科及以上学历，3年及以上长租公寓、房产销售行业工作经验； 2.口齿清晰、普通话流利，有较强的语言表达能力，善于沟通交流； 3.性格外向、亲和力佳、勤奋踏实，具有良好的拓展和营销能力； 4.具备优秀的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5.有责任心，具备良好的应变能力和承压能力；

岗位职责

1.制度管理。配合部门负责人编制长租公寓事业部内部管理制度，并监督执行，不断改进； 2.公文管理。草拟部分重要公文，包括内部红头文件、汇报材料、领导讲话稿等； 3.会议组织。协调组织召开各项会议，包括总经理办公会、经营例会、各系统专题会等，并撰写会议纪要； 4.督办管理。按照总经理要求，下达督办事项，按照时间节点汇报完成情况； 5.日常接待。配合分管副总做好日常政府、相关企业参观接待工作。

任职要求

全日制统招本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业毕业，1年及以上相关工作经历，有一定文字功底，熟悉办公软件操作，有驾照。